Monter Izolacji

Dodane Środa, 16 Listopada 2022, 11:29:01, ID ogłoszenia: 64100
Do negocjacji
Monter Izolacji
Wyświetleń: 33

Opis ogłoszenia

Monter Izolacji

3400-4500 zł brutto/miesiąc
Polska, Łódź
Produkcja
Praca stała

praca od zaraz

Aplikuj na tą ofertę przez naszą stronę:

https://contrain.pl/oferty-pracy/monter-izolacji/


Naszym klientem jest Japoński koncern technologiczny gwarantujący najwyższe standardy pracy i jakości produktów.

Obecnie w związku z rozwojem Firmy poszukujemy osób zainteresowanych podjęciem pracy na stanowisku: Monter Izolacji

Szczegóły:
wycinanie izolacji z mokrego preszpanu przy użyciu narzędzi stolarskich,
obsługa narzędzi tnących i pomiarowych,
kontrola jakości wykonanego produktu,
umiejętność czytania rysunku technicznego – warunek konieczny,
doświadczenie w pracy na montażu,
zdolności manualne,
gotowość do podjęcia stałej pracy w systemie trzyzmianowym.

Atuty pracy:
umowa o pracę na pełen etat (system trzyzmianowy),
konkurencyjny pakiet premiowy (premia produkcyjna – do 500zł mies., premia roczna, 40% dodatek nocny),
pracę w nowoczesnym zakładzie produkcyjnym.

Informujemy, iż Współadministratorami Pana/Pani danych osobowych są Agencje Pracy Tymczasowej: Contrain Poland Sp. z o.o. ul. Towarowa 35, 61-896 Poznań, Contrain sp. z o.o., ul. 3-go Maja 14, 93-408 Łódź oraz Contrain Global Sp. z o.o ul. 3 Maja 14a, 93-408 Łódź. Możecie się Państwo z nami skontaktować pod adresem email: kontakt@contrain.pl lub marketing@contrain.pl

Współadministratorzy powołali Inspektora Ochrony Danych Osobowych, z którym możecie się skontaktować pod adresem e-mail: iod@contrain.pl

a/ Pana/Pani dane przetwarzane będą na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody oraz na podstawie art. 22[1] k.p. w celu rekrutacji prowadzonych przez Współadministratorów.

b/ Pani/Pana dane będą ujawniane odbiorcom świadczącym obsługę systemów IT oraz firmom świadczącym usługi kadrowo-płacowe dla Współadministratorów.

c/ Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres 24 miesięcy

d/ Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz prawo do przenoszenia danych do innego administratora. Pani/Pana żądania mogą być kierowane na wyżej wymieniony adres e-mailowy, bądź mogą być składane osobiście w siedzibie Contrain Sp. z o.o. ul. 3-go Maja 14a w Łodzi.

e/ W każdym czasie przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia zgody na dalsze przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych. Dyspozycję cofnięcia zgody należy przesłać drogą elektroniczną na wskazany wyżej adres e-mail albo złożyć ją bezpośrednio w siedzibie Contrain Sp. z o.o. ul. 3-go Maja 14a w Łodzi. W przypadku cofnięcia zgody, przetwarzanie danych dokonywane przed złożeniem oświadczenia, będzie w pełni legalne.

f/ Podanie danych osobowych w zakresie opisanym w art. 22[1] k.p. jest obowiązkowe, w pozostałym zakresie jest dobrowolne i stanowi warunek konieczny do wzięcia udziału w procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez Współadministratorów. Brak podania danych osobowych uniemożliwia wzięcie udziału w procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez Współadministratorów.

g/ Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do Organu Nadzorczego sprawującego kontrolę nad legalnością i prawidłowością przetwarzania danych osobowych.

h/ Pani/Pana dane nie będą przekazywane do krajów spoza obszaru UE oraz do organizacji międzynarodowych

i/ wobec Pani/Pana danych osobowych nie będą podejmowane zautomatyzowane decyzje (decyzje bez udziału człowieka), nie będą też one podlegały profilowaniu.

Opis ogłoszenia

Monter Izolacji

3400-4500 zł brutto/miesiąc
Polska, Łódź
Produkcja
Praca stała

praca od zaraz

Aplikuj na tą ofertę przez naszą stronę:

https://contrain.pl/oferty-pracy/monter-izolacji/


Naszym klientem jest Japoński koncern technologiczny gwarantujący najwyższe standardy pracy i jakości produktów.

Obecnie w związku z rozwojem Firmy poszukujemy osób zainteresowanych podjęciem pracy na stanowisku: Monter Izolacji

Szczegóły:
wycinanie izolacji z mokrego preszpanu przy użyciu narzędzi stolarskich,
obsługa narzędzi tnących i pomiarowych,
kontrola jakości wykonanego produktu,
umiejętność czytania rysunku technicznego – warunek konieczny,
doświadczenie w pracy na montażu,
zdolności manualne,
gotowość do podjęcia stałej pracy w systemie trzyzmianowym.

Atuty pracy:
umowa o pracę na pełen etat (system trzyzmianowy),
konkurencyjny pakiet premiowy (premia produkcyjna – do 500zł mies., premia roczna, 40% dodatek nocny),
pracę w nowoczesnym zakładzie produkcyjnym.

Informujemy, iż Współadministratorami Pana/Pani danych osobowych są Agencje Pracy Tymczasowej: Contrain Poland Sp. z o.o. ul. Towarowa 35, 61-896 Poznań, Contrain sp. z o.o., ul. 3-go Maja 14, 93-408 Łódź oraz Contrain Global Sp. z o.o ul. 3 Maja 14a, 93-408 Łódź. Możecie się Państwo z nami skontaktować pod adresem email: kontakt@contrain.pl lub marketing@contrain.pl

Współadministratorzy powołali Inspektora Ochrony Danych Osobowych, z którym możecie się skontaktować pod adresem e-mail: iod@contrain.pl

a/ Pana/Pani dane przetwarzane będą na podstawie wyrażonej przez Panią/Pana zgody oraz na podstawie art. 22[1] k.p. w celu rekrutacji prowadzonych przez Współadministratorów.

b/ Pani/Pana dane będą ujawniane odbiorcom świadczącym obsługę systemów IT oraz firmom świadczącym usługi kadrowo-płacowe dla Współadministratorów.

c/ Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres 24 miesięcy

d/ Przysługuje Pani/Panu prawo dostępu do Pani/Pana danych osobowych, ich sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania oraz prawo do przenoszenia danych do innego administratora. Pani/Pana żądania mogą być kierowane na wyżej wymieniony adres e-mailowy, bądź mogą być składane osobiście w siedzibie Contrain Sp. z o.o. ul. 3-go Maja 14a w Łodzi.

e/ W każdym czasie przysługuje Pani/Panu prawo do cofnięcia zgody na dalsze przetwarzanie Pani/Pana danych osobowych. Dyspozycję cofnięcia zgody należy przesłać drogą elektroniczną na wskazany wyżej adres e-mail albo złożyć ją bezpośrednio w siedzibie Contrain Sp. z o.o. ul. 3-go Maja 14a w Łodzi. W przypadku cofnięcia zgody, przetwarzanie danych dokonywane przed złożeniem oświadczenia, będzie w pełni legalne.

f/ Podanie danych osobowych w zakresie opisanym w art. 22[1] k.p. jest obowiązkowe, w pozostałym zakresie jest dobrowolne i stanowi warunek konieczny do wzięcia udziału w procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez Współadministratorów. Brak podania danych osobowych uniemożliwia wzięcie udziału w procesach rekrutacyjnych prowadzonych przez Współadministratorów.

g/ Przysługuje Pani/Panu prawo wniesienia skargi do Organu Nadzorczego sprawującego kontrolę nad legalnością i prawidłowością przetwarzania danych osobowych.

h/ Pani/Pana dane nie będą przekazywane do krajów spoza obszaru UE oraz do organizacji międzynarodowych

i/ wobec Pani/Pana danych osobowych nie będą podejmowane zautomatyzowane decyzje (decyzje bez udziału człowieka), nie będą też one podlegały profilowaniu.