Konsultant Telefoniczny

Dodane Czwartek, 28 Kwietnia 2016, 13:42:04, ID ogłoszenia: 3621
Do negocjacji
Konsultant Telefoniczny
Wyświetleń: 605

Opis ogłoszenia


Konsultant telefoniczny
Miejsce pracy: Toruń


Opis stanowiska:

• telefoniczny kontakt z klientami ( branża rehabilitacyjna), przedstawienie oferty i udzielanie wszelkich niezbędnych informacji
• dbałość o profesjonalny wizerunek firmy
• przygotowywanie ofert handlowych

Wymagania:

• 1 rok doświadczenia w telefonicznej obsłudze klienta ( call center)
• dobra dykcja i miły głos
• łatwość w nawiązywaniu kontaktu
Dodatkowym atutem będzie wykształcenie medyczne

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie- umowa o pracę
• interesujące wynagrodzenie, a za dobre wyniki dodatkowe, korzystne premie
• elastyczne godziny pracy, które łatwo można pogodzić z realizacją własnych pasji
• pracę w miłej atmosferze i młodym zespole

CV prosimy wysyłać na maila: poczta37@o2.pl

Prosimy o zamieszczenie w CV klauzuli : „ Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb rekrutacji ,zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r o ochronie danych osobowych ( Dz.U. 2002r nr.101, poz.926, ze zm.)”

Opis ogłoszenia


Konsultant telefoniczny
Miejsce pracy: Toruń


Opis stanowiska:

• telefoniczny kontakt z klientami ( branża rehabilitacyjna), przedstawienie oferty i udzielanie wszelkich niezbędnych informacji
• dbałość o profesjonalny wizerunek firmy
• przygotowywanie ofert handlowych

Wymagania:

• 1 rok doświadczenia w telefonicznej obsłudze klienta ( call center)
• dobra dykcja i miły głos
• łatwość w nawiązywaniu kontaktu
Dodatkowym atutem będzie wykształcenie medyczne

Oferujemy:

• stabilne zatrudnienie- umowa o pracę
• interesujące wynagrodzenie, a za dobre wyniki dodatkowe, korzystne premie
• elastyczne godziny pracy, które łatwo można pogodzić z realizacją własnych pasji
• pracę w miłej atmosferze i młodym zespole

CV prosimy wysyłać na maila: poczta37@o2.pl

Prosimy o zamieszczenie w CV klauzuli : „ Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb rekrutacji ,zgodnie z ustawą z dnia 29.08.1997 r o ochronie danych osobowych ( Dz.U. 2002r nr.101, poz.926, ze zm.)”